Рекрутер
В архиве с 2 мая 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Ярославль
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер (удалённо)
60 000 – 80 000 ₽Без опыта
Можно из дома
ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.
Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность. Готовность совершать большое количество звонков. Готовность быть на связи...
Работодатель сейчас онлайн
Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и отбор кандидатов на точечные вакансии (направление: финансы, маркетинг, продажи). Проведение телефонных интервью с соискателями, создание сопроводительного письма для...
Мы находимся в поиске сотрудника с опытом работы в рекрутменте от 1 года. Нам важна нацеленность на результат, ведь основное...
HR-специалист / Рекрутер
от 50 000 ₽Ярославль
Без опыта
Размещение вакансий на ресурсах,поиск кандидатов. - Работа с резюме,телефонные интервью. - Проведение личных собеседований на выявление нужных компетенций. -
Успешный опыт работы в профессии HR желателен, но не обязателен. Знание и опыт применения современных технологий поиска и подбора персонала.
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер
80 000 – 85 000 ₽Ярославль
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение полного цикла массового подбора персонала (рабочие специальности). Размещение вакансий на работных сайтах. Проведение онлайн собеседований и оценки кандидатов.
Знание методов оценки кандидатов. Опыт работы с размещением вакансий на сайте Авито, HH, SJ. Опыт работы в сфере подбора персонала...
Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽Ярославль
Без опыта
Можно из дома
Организовывать приток кандидатов (массовый подбор технических специалистов), в том числе с помощью холодного поиска. Проводить первичные телефонные интервью с кандидатами.
Наличие ПК и стабильного интернета. Желание работать в сфере рекрутмента (массовый подбор). Грамотная устная и письменная речь. Образование не ниже...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проводить бриф с нанимающим руководителем и составлять портрет кандидата и текст вакансии. Размещать вакансии на работных, информационных платформах.
Высшее образование. Опыт в подборе персонала от 2 лет. Желание развиваться в рекрутменте. Грамотная устная и письменная речь.
Работодатель сейчас онлайн
Ярославль